Πρόεδρος Ι.Σ.Η: «Ζητάμε από το Υπουργείο Υγείας να σταματήσει τα ημίμετρα στην δημόσια υγεία – Τεράστια η υποστελέχωση των νοσοκομείων»
Στα προβλήματα του ΕΣΥ και την υποστελέχωση του δημόσιου νοσοκομείου, αναφέρθηκε μιλώντας στον Politica 89.8 και τον Χρήστο Κώνστα, ο Πρόεδρος του Ιατρικού Συλλόγου Ηρακλείου Αλέξανδρος Πατριανάκος.
Ο κ. Πατριανάκος αναφέρθηκε στην έλλειψη προσωπικού σε Βενιζέλειο και ΠΑΓΝΗ σημειώνοντας πως: «Τα προβλήματα συνεχίζουν, γιατί δε δόθηκε ποτέ λύση. Δεν είναι δυνατόν αυτή τη στιγμή το Βενιζέλειο να εφημερεύει με ένα αναισθησιολόγο. Παραιτήθηκαν οι 2 αναισθησιολόγοι, ωραία, που είναι οι κινήσεις και τα αντανακλαστικά της πολιτείας για να γίνει άμεση πλήρωση των θέσεων. Φτάνουμε αυτή τη στιγμή μετα από 2 μήνες σχεδόν και δεν έχουμε αναισθησιολόγο να εφημερεύσει, εφημερεύει η συντονίστρια διευθύντρια. Παραιτήθηκαν 2 ακτινολόγοι, που είναι οι κινήσεις που έγιναν για να αναπληρωθούν οι θέσεις τους. Αυτό που κάνουν είναι το εντέλεσθαι, με αποτέλεσμα να δημιουργούν πρόβλημα και σε άλλα νοσοκομεία και να αρχίζουν έπειτα κι εκεί τα προβλήματα κι οι παραιτήσεις. Δημιουργείται ένα ντόμινο, το οποίο πραγματικά αρχίζει και φοβίζει. Η ανακοίνωση που έκανε το χειρουργείο του Βενιζελείου, ότι τα θέλουν όλα στο ΠΑΓΝΗ γιατί δεν υπάρχουν άνθρωποι, άρα δεν έχουν λόγο να χειρουργήσουν με αποτέλεσμα να μην μπορούν να κρατήσουν τα περιστατικά σημαίνει διάλυση όλων. Δεν είναι δυνατόν να πάνε όλα τα περιστατικά σε ΠΑΓΝΗ και Βενιζέλειο να εξυπηρετούνται με το ίδιο προσωπικό. Θα πρέπει το νοσηλευτικό προσωπικό να μπει μέσα στην εξίσωση να μπει και η εξουθένωση των ιατρών στην εξίσωση, καθώς μιλάμε για εργασιακές συνθήκες πολλών ωρών εργασίας που πραγματικά κάποια στιγμή δεν θα αντέξουμε. Θα δημιουργείται ένας φαύλος κύκλος, ο οποίος θα οδηγήσει μόνο στην χειροτέρευση του υπάρχοντος συστήματος.»
Για τις λύσεις που δε δίνει το Υπουργείο ο κ. Πατριανάκος ανέφερε: «Πραγματικά νομίζω ότι έχει καθυστερήσει πάρα πολύ. Δεν έχει αντιληφθεί τι πραγματικά σημαίνει ; Δεν περίμεναν αυτή την εξέλιξη, όμως όλοι τη βλέπαμε να έρχεται και κάτι έπρεπε να γίνει σε τοπικό και κεντρικό επίπεδο. Ως Ιατρικός Σύλλογος έχουμε κάνει τα πάντα, αλλά δεν δόθηκε μόνιμη λύση. Από ένα σημείο και μετά αρχίζεις και αναρωτιέσαι ότι μήπως δεν πρέπει να δίνω προσωρινή λύση, διότι με το να δίνω, τους δίνω το χρόνο να μην κάνουν τίποτα. Κάποια στιγμή, πρέπει να δούμε το πράγμα σοβαρά και σε μια μακροχρόνια λύση.»
Για τα προβλήματα της γήρανσης και εφημέρευσης ο κ. Πατριανάκος ανέφερε: « Υπάρχει το Πρόβλημα εφημέρευσης και το πρόβλημα γήρανσης του προσωπικού που αν δεν βελτιωθούν μόνο χειρότερα μπορεί να πάνε. Κατ αρχήν θα πρέπει να γίνει μια κοινή σύσκεψη για το πως μπορεί να λυθεί το ζήτημα. Θα πρέπει επιτέλους κεντρικά πιά να υπάρξει προκήρυξη θέσεων και ταυτόχρονα να γίνει πιο ελκυστικό το ΕΣΥ. Δηλαδη αυτο το φωνάζουμε καιρό τώρα και δεν κάνουν τίποτα. Αντ αυτού έχουμε και ένα Υπουργείο το οποίο σου λέει ότι εγώ δεν μπορώ να αυξήσω τον μισθό βγες έξω και βγάλε εσύ τα λεφτά. Δεν είναι δυνατόν λοιπόν να έχεις ένα υποστελεχωμένο ΕΣΥ. Να έχεις ένα κακοπληρωμένο ΕΣΥ και να θέλεις να έχεις και υγεία. Θέλουμε να γίνει μια συνάντηση και κάναμε και δημόσια πρόσκληση στην 7η ΥΠΕ για να έρθει σε επικοινωνία με την ηγεσία του Υπουργείου, προκειμένου να μπει ένα πρόγραμμα βραχυπρόθεσμων και μακροπρόθεσμων λύσεων.»
Για το αν πιστεύει πως το κλίμα της υποστελέχωσης καλλιεργείται με στόχο να αφαιμάξει το δημόσιο τομέα, ο ιδιωτικός και να του πάρει το προσωπικό ο κ. Πατριανάκος απαντά: «Δεν υπάρχει ιδιωτικός τομέας χωρίς δημόσιο. Ο ιδιωτικός τομέας θέλει ένα ισχυρό δημόσιο ώστε να μπορεί να το στηρίξει. Ο ιδιωτικός τομέας δεν είναι σε θέση να στηρίξει όλα αυτά που κάνει ένα δημόσιο νοσοκομείο. Ο ιδιωτικός τομέας θέλει να υπάρχει ένα ισχυρό δημόσιο σύστημα. Δεν είμαστε αντίπαλοι αυτό το φωνάζουμε από την αρχή»